Salary transparency: the bill presented to the Council of Ministers on 9 September
What it is about
Who published it, and when
How it spread - 15 original reports
Tue, 25 August 2026
1 report- Libération (France)14:11first to report
Initialement, la France avait jusqu’au 7 juin pour transposer la directive européenne. Mais face à des divergences marquées entre syndicats et patronat, l’échéance n’avait pas pu être tenue.
Wed, 26 August 2026
1 report- France Info (France)07:13
Le texte de loi, présenté le 9 septembre en Conseil des ministres, doit permettre aux salariés du privé comme du public de connaître le niveau de rémunération moyen appliqué à travail "de même valeur".
Tue, 1 September 2026
1 report- iDNES (Czechia)00:00
Do českých zákonů se brzy promítnou dvě změny z Bruselu, které významně ovlivní pracovní právo. Vláda v pondělí schválila řadu let diskutovanou směrnici pro transparentní odměňování a také úpravu platformové práce. O normě pro spravedlivé odměňování se vedou debaty už dlouho, přesto má její převod do tuzemské legislativy zpoždění.
Tue, 8 September 2026
5 reports- Index.hr (Croatia)05:23
VEĆINA EU članica kasni s primjenom Direktive o transparentnosti plaća. Italija je jedina velika ekonomija koja ju je provela, a udio oglasa s plaćom porastao im je na 61%. Cilj je smanjiti diskriminaciju.
- tportal (Croatia)06:34
Godinama je jedno od ključnih pitanja pri traženju posla često ostajalo bez odgovora sve do završnih krugova razgovora – kolika je plaća? Europska pravila o transparentnosti plaća trebala bi to promijeniti, a podaci iz zemalja koje su ih već počele primjenjivati pokazuju da poslodavci doista sve češće otkrivaju koliko nude
- 24sata (Croatia)07:55
Nova Direktiva EU o transparentnosti plaća trebala bi donijeti promjene u zapošljavanju, no brojne zemlje članice, uključujući Hrvatsku, kasne s njenom implementacijom.
- ABC (Spain)12:11
El Gobierno va a obligar a las empresas a incluir mucha más información en los contratos que rubrique a partir de ahora con quienes vaya a incorporar a sus plantillas para informar de hasta el último detalle sobre esa relación laboral. El Ministerio de Trabajo ha acelerado un real decreto, que no necesita el aval del Congreso, para cumplir con la directiva europea de transparencia salarial después de meses de retraso y bajo el yugo de una multa comunitaria que España ha estado a punto de tener...
- El País (Spain)15:23
El BOE publicará previsiblemente este miércoles la nueva norma de transparencia salarial, aunque entrará en vigor 20 días después, según lo pactado con la patronal
Wed, 9 September 2026
1 report- France Info (France)13:08
Sera-t-il désormais possible de connaître le salaire de vos collègues ? Le projet de loi arrive en Conseil des ministres, une première étape avant son adoption. L'objectif : réduire les écarts de rémunération à poste équivalent, notamment entre les femmes et les hommes. Mais son application suscite aussi l'inquiétude chez certains. Reportage dans une entreprise de logiciels qui applique déjà la transparence.
Thu, 10 September 2026
2 reports- Libération (France)05:37
Attendu depuis trois ans, le texte, qui transpose une directive européenne, renforce les obligations des entreprises en matière d’égalité entre hommes et femmes. Il doit encore être adopté par le Parlement.
- Le Monde (France)15:00
Transposition d’une directive européenne qui aurait dû être appliquée depuis juin, le texte présenté en conseil des ministres jeudi 10 septembre suscite l’opposition du patronat, dans un pays où les femmes gagnent en moyenne 22 % de moins que les hommes dans le secteur privé.
Sat, 12 September 2026
1 report- Slobodna Dalmacija (Croatia)07:12
Godinama je jedno od najvažnijih pitanja hrvatskog tržišta rada bilo gotovo nepristojno postaviti: koliko zarađuje čovjek koji sjedi za stolom do vas? Odgovor se skrivao iza individualnih ugovora, diskrecijskih odluka uprava, različitih dodataka, nejasnih sistematizacija i kulture prema kojoj je pla...
Sun, 13 September 2026
1 report- Novinky (Czechia)01:51
Firmy budou muset mít transparentnější a objektivnější pravidla odměňování a zaměstnanci získají díky nové legislativě lepší přehled o tom, jak si jejich mzda stojí vůči kolegům. Podle viceprezidenta Svazu průmyslu a dopravy Bohdana Wojnara ale nové požadavky neznamenají automatické dorovnávání mezd. Rozdíly ve výdělcích podle něj mohou mít legitimní důvody, například zkušenosti, výkon nebo mimořádný přínos zaměstnance.
Wed, 16 September 2026
2 reports- Vecernji list (Croatia)04:02
Italija uvela obavezno navođenje plaće u oglasu, Hrvatska od Malte kopira rješenje o transparentnosti
- RMF24 (Poland)10:58
Państwa UE uzgodniły stanowisko w sprawie ETS. Przemysł dostanie więcej darmowych uprawnień